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第五百一十五章 一切向钱看

   “这倒是,这确实应该考虑到。”

    “马主任,你是领导,这个特勤分队搞起来,本来就是为你们审查调查室服务的,能不能帮我们跟监管中心的领导说说,给这个即将组建的特勤分队单独安排个地方。”

    王燕不失时机地朝北边指了指:“消防通道那边就可以,特勤分队人又不多,连办公室在内只要半层就够了。”

    马明远意识到这事还得自己出面帮着协调,因为留置管理中心只需要留置支队帮着看护留置对象,不需要留置支队帮他们出外勤。事实上他们跟公安局的看守所差不多,又不存在要出外勤的任务。

    能想象到如果不帮小伙子去找去要,小伙子肯定会给关书记打电话。

    马明远不想因为这点事惊动领导,答应道:“我去帮你问问,要半层是吧,问题应该不大。”

    “谢谢马主任,还有件事。”

    “说。”

    “其他分队辅警的工资待遇主要分基本工资和补贴两块,执行一天看护任务,补贴一百元。但特勤分队和其他分队的工作性质不一样,要是不执行看护任务,那就只能拿基本工资。”

    韩昕话音刚落,王燕就冷不丁来了句:“基本工作才两千多点,根本不够花,也留不住人啊。”

    想让马儿跑,不能不给马儿草。

    马明远意识到这是一个很现实的问题,摸着嘴角问:“王支,小韩,我对你们支队的情况不是很了解,你们认为这个问题应该怎么解决?”

    “王支,你最有发言权,还是你说吧。”韩昕挠挠头。

    王燕轻叹口气,一脸无奈地说:“不怕马主任笑话,留置看护的经费预算虽然不少,并且都是足额拨付的。但我们支队是既没有办公经费,更不会有什么办案经费,要搞个小活动或者有接待任务,都要先向分管副局长请示汇报。”

    这个副处级编制的支队真够穷的……

    马明远差点笑出来,想想又问道:“那辅警工资是怎么发放的?”

    “我们负责考勤,并且我们上报市局的考勤要请管理中心出证明,也就是哪个辅警这个月执行了几次看护任务,然后由局里统一发放,直接打到人家卡上,跟我们支队没关系。”

    王燕顿了顿,又嘀咕道:“你们的同事还嫌我们烦,说我们是公安局内设支队,我们给辅警发工资,跟他们又有什么关系?可局里不管这些,留置管理中心不出证明,就不给辅警发津贴。”

    这说明财务管理制度完善,毕


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